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金融类IT Intern求职之路讲座精华总结

  • Ta: 林平之老师

穆念慈mm是一位商科转CS的九章学员,上过的课程有《Java入门与基础算法班》《九章算法班》《系统设计班》,在2016年1月9日开始投简历面试金融类IT Internship,截止2月初,已经拿到的Offer就有:Bank of America Merrill Lynch, JP Morgan, Bloomberg, Oracle。相信她的经验会对很多童鞋有帮助。

以下是根据神穆念慈讲座整理的精华内容。主要面向金融类 IT Intern 求职。

相比较于互联网类 tech 职位,金融类 tech 职位在人才选拔上有很多不同。比如:更注重communication / leadership等soft skills;轻技术面试,算法题不会太难,OOD主要考概念性问题;等等。因此,金融类 tech 职位特别适合转专业的童鞋。对于技术比较薄弱、技术经验不是特别丰富的童鞋来说,是一个好的起点。可以积累project & experience.

1. 面试着装一定要正式

入乡随俗。金融类IT职位的面试,建议一定要穿西装、打领带,越正式越好。

2. communication/leadership 等 soft skills 非常重要

金融公司非常强调你的 communication skills。因此 HR 看简历的时候也会注重看你是否有把一个问题说清楚的能力。所以在写简历的时候,建议用bullet point 来表达,一点一点写清楚。另外,我给大家提供一个FPT的描述模板:

Features implemented, Problem solved, Technology used

建议大家都要按照这个模板来写,尽量地用tell a story的方法来描述你的experience,如你实现了什么功能,解决了什么问题,优化了哪些进程,运用了哪种技术。总的来说,就是你用技术实现了什么。

金融公司也很看重academic achievements,所以如果你有高的GPA,最好highlight出来。

此外,金融公司也看中你的其他 soft skills,所以在写简历和面试中都应当尽量表现中 : 如

  • Independence
  • Leadership
  • Problem-solving Skills
  • Communication

3. 面试中如何充分地与面试官comunicate?

金融公司的面试一般包括以下三个方面

  • Resume-related Questions
  • Behavior Questions
  • Technical Questions

无论是哪一个方面,都需要你有效地与面试官沟通,体现良好的 Communication Skill, 特别是 Resume-related Questions 和 Behavior Questions.

Resume-related Questions 一般都会问和tech相关的。他们好奇的是你简历上堆砌的那些skills,你claim你会的技能,到底掌握到什么程度,有哪些相关经验。比如,你用Java做过什么?你在什么情景下运用Python,有没有相关的工作经验?之类的。他们还希望了解到你对技术的热情。你是那种只会按部就班通过上课学习的人,还是在课余做了很多side projects?参加过Hackthon没有,对技术在各行各业发挥的作用有没有了解。这里主要看出你对技术的热忱和自主性,独立性等。当然最重要的还是你的经验。其实一个很直接的问题就是,你写Java写了多久了。但是如果你刚学三个月,你可以承认,但是你当然不能强调这个。你的句式应该是,我用Java做了了XX游戏。我在业余时间开发了Android app来模拟各种股票交易的算法,用户可以通过我这个app来back test他们的交易策略。

Behavior Questions 可以用我总结的 CAR 模板来回答。

Challenge – Action – Result (CAR)

按照上述的陈述逻辑,tell a story. Behavior Questions 大概就那一些题,好好写一写,背一背,面试的时候说溜了就可以。九章有总结 《16个behavior question 的面试官解析及tips》,点击可阅读。

4. 技术面试内容比较基础

技术面试绝大部分是数据结构和算法的考核。其中:

数据结构考点包括:ArrayList, LinkedList, Tree, Graph

算法考点包括:Merge/Quick Sort, BFS, DFS, Binary Search, Divide, and Conquer

这些基本在《Java入门与基础算法班》和《九章算法班》都会cover到(本周末有Java班试听课,可以报名试听)。因为大部分的银行类金融 tech 职位都是用 Java,所以建议大家好好学习一下 Java 知识,以下是需要掌握的 Java 知识图谱,供大家参考:

金融公司特别强调对数据库的知识,会注重考查 Abstract Data Type 的掌握。

Coding 的题目都比较基本的算法题,但是需要你闭着眼睛就能写出来。如果你写不出来,也不要慌,可以问面试官要hints。其实你在他的提示下想出来,效果是很好的。甚至比你自己闭着眼睛写效果好。而且因为金融公司比较强调的一个技能就是,你不仅要写出来,你还要给别人说明白。因为没有人能包揽所有的技术,很多时候你要看别人的code,别人要看你的code,看代码肯定比说要来得慢,公司为了效率,肯定prefer能够一句话说明白你代码的人。

面向对象设计(Object-oriented Programming)也会考一点,但主要是概念的考核,比如,我面过的是:What are the 4 principle of OOD? 答案是:Encapsulation, Abstraction, Inheritance, Polymorphism. 可以简单扯一扯就可以。

下面举一些我面到的题目供大家参考:

概念题:

BST VS HashTable:定义,特点,如何实现,分析complexity)

LinkedList VS ArrayList:定义,特点,如何实现,比较,分析Complexity)

Coding 题

  • Print a binary tree in level order (BFS)
  • Find all prime numbers between m and n
  • Merge k sorted linked list (use of priority queue)
  • Find intersections between two arrays. Follow-up: how to deal with duplicates?

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